本篇文章給大家談?wù)剢挝粓F(tuán)建第二場(chǎng)，以及兩天的團(tuán)建活動(dòng)轉(zhuǎn)瞬即逝對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站一點(diǎn)團(tuán)建（www.m.mcdjvjrap.com）喔。

本文目錄一覽：

• 1、我的第一次公司團(tuán)建，超棒！
• 2、公司團(tuán)建活動(dòng)方案例文
• 3、單位搞團(tuán)建(吃飯)，老板，領(lǐng)導(dǎo)都在。需要發(fā)言說(shuō)什么？
• 4、公司五一團(tuán)建活動(dòng)方案簡(jiǎn)短5篇
• 5、一家公司怎么樣，看團(tuán)建就知道

我的第一次公司團(tuán)建，超棒！

大家好，我是對(duì)白。

昨天是周五，我去參加了公司組織的第一次產(chǎn)研團(tuán)建， 這個(gè)團(tuán)建主要是為了慶祝部門H1某個(gè)重要項(xiàng)目圓滿完成 ，于是將項(xiàng)目中涉及到的產(chǎn)品和研發(fā)的同事們都拉到了一起，讓大家彼此都互相認(rèn)識(shí)一下。

來(lái)的小伙伴們大概有幾十人， 包含前端、后端、QA、算法和產(chǎn)品 。其中前端人最少，后端人最多。在這么多人中，除了算法外，我也只認(rèn)識(shí)幾位和我對(duì)接的產(chǎn)品和后端同學(xué)，其他人還都不認(rèn)識(shí)。 于是，大家懷著期待的心情，終于迎來(lái)了這次意義非凡的產(chǎn)研大團(tuán)建！

以下是時(shí)間歷程：

1點(diǎn)-1點(diǎn)30： 破冰?熱身

1點(diǎn)30-2點(diǎn)10分： 旱地冰壺

2點(diǎn)10分-2點(diǎn)50： 達(dá)芬奇密碼

2點(diǎn)50-3點(diǎn)30： 肥肥大作戰(zhàn)

3點(diǎn)30-4點(diǎn)30： 卡丁車

4點(diǎn)30-5點(diǎn)30： 真人CS

5點(diǎn)30-6點(diǎn)30： 射箭

6點(diǎn)30-9點(diǎn)30： 吃飯，燒烤自助

首先我們一共分成了四個(gè)隊(duì)伍，分別是紅、橙、黃、藍(lán)，每個(gè)隊(duì)伍需要推選出一位隊(duì)長(zhǎng)。我所在的是紅隊(duì)， 大家一致決定由我當(dāng)選隊(duì)長(zhǎng) ，而隔壁藍(lán)隊(duì)的隊(duì)長(zhǎng)也推選出來(lái)了，是我的leader，我和他互相看了一眼，都不約而同的相視一笑，和leader同臺(tái)競(jìng)爭(zhēng)，還是蠻有趣的。

當(dāng)四支隊(duì)長(zhǎng)都選出來(lái)后，我們迎來(lái)了第一場(chǎng)活動(dòng)： 旱地冰壺 。顧名思義，就是將冰壺滑到指定區(qū)域即可得分，每支隊(duì)伍輪流派出一人，可以將對(duì)方的冰壺撞出得分區(qū)域，最終計(jì)分是統(tǒng)計(jì)區(qū)域中的冰壺?cái)?shù)。

經(jīng)過一輪剪刀石頭布后，我們決定了比賽隊(duì)伍， 紅隊(duì)VS藍(lán)隊(duì)，黃隊(duì)VS橙隊(duì) ，于是，比賽就這樣拉開了序幕。不得不說(shuō)，冰壺這個(gè)東西投擲時(shí)特別講究力道和方向，力大了會(huì)超出得分區(qū)域，力小了會(huì)直接滑到半路。

下一輪比賽開始了，我們與橙隊(duì)都爭(zhēng)先恐后，輪流把各自的冰壺打出圈外。這次對(duì)方還有一個(gè)冰壺在圈內(nèi)，我作為倒數(shù)第二位上場(chǎng)， 我控制好力道后，終于將冰壺停留在了得分區(qū)域內(nèi) ，下一步只需要我們最后一位同學(xué)將對(duì)方冰壺打出圈外，即可贏得本輪勝利。不過上天給我們開了一個(gè)玩笑，最后一位同學(xué)的冰壺確實(shí)打中了兩個(gè)冰壺，結(jié)果把我的冰壺彈出了得分區(qū)域內(nèi)，于是我們又輸給了橙隊(duì)...

或許上天想給我一個(gè)翻盤的機(jī)會(huì)，于是，考驗(yàn)記憶力的第二場(chǎng)活動(dòng)來(lái)了，它就是： 達(dá)芬奇密碼 。這個(gè)活動(dòng)的比賽規(guī)則是，一共有十三張牌，從A一直到K，會(huì)排成四行， 每支隊(duì)伍要輪流派人去翻牌，最終需要按照撲克順序依次翻出 ，即贏得比賽勝利。這其實(shí)就是一個(gè)純靠驗(yàn)記憶力的比賽，我心想這次肯定穩(wěn)了，畢竟我高中時(shí)的文科成績(jī)比理科還要好，曾位列年級(jí)前十，歷史還拿過期末考試年級(jí)第一。只記憶十三副牌的順序，那還不是小case。于是，我告訴隊(duì)友們，讓大家先按照四行牌的順序依次去翻，然后把牌號(hào)告訴我，我負(fù)責(zé)記憶。

比賽正式開始，每位同學(xué)將牌號(hào)告訴我后， 我在大腦中模擬出這十三副牌的位置，然后將牌號(hào)依次印上去 。當(dāng)大家翻完一輪后，這些牌號(hào)就在我的腦海里了。后來(lái)，我按照A-K的順序，告訴大家每副牌在第幾行第幾列，最終我們贏得了第二名，且只比第一名慢一拍而已。雖然沒有拿到第一，但大家都稱贊我的記憶力強(qiáng)時(shí)，作為隊(duì)長(zhǎng)還是非常開心的，相信如果還有下一輪，我一定穩(wěn)拿第一名！

后來(lái)，我們還玩了 肥肥大作戰(zhàn) 。這個(gè)比賽也超級(jí)有意思，每支隊(duì)伍派出一人，穿上特制的衣服聽音樂來(lái)?yè)尠宓省Ｎ宜诘哪且惠啠『门龅搅宋业那叭蝜eader，他代表藍(lán)隊(duì)出戰(zhàn)，而另外兩隊(duì)則派出了兩位女生，于是，這場(chǎng)比賽就變成了兩個(gè)男人的斗爭(zhēng)。

不過最終，我還是輸給了我的leader，嗯，還是那句話，實(shí)在不好意思贏他呀。看著因?yàn)橛腥藫尠宓实乖诘厣吓啦黄饋?lái)時(shí)，大家臉上都洋溢著燦爛的笑容， 這或許就是團(tuán)建帶給我們的意義吧，溫暖而又幸福 ！

再后來(lái)，我們還玩了射箭 ，以前一直沒玩過，這次好好體驗(yàn)了一把，也掌握了射箭的要領(lǐng)，話說(shuō)射中靶心的感覺真的很棒，以后準(zhǔn)備周末有空時(shí)就去玩：

還有卡丁車 ，每個(gè)人可以在跑道里任意跑7分鐘，如果過彎漂移不踩剎車的話，車子真的會(huì)像電影里演得那樣飄起來(lái)~

這是上跑道時(shí)的我，全副武裝，頭盔和安全服都穿起來(lái)了：

最后一個(gè)活動(dòng)就是真人CS了 。這個(gè)體驗(yàn)時(shí)間也是最短的，只有3分鐘。我們采取了5V5的戰(zhàn)斗模式，在一個(gè)室內(nèi)場(chǎng)地里，大家穿著防彈服，拿著機(jī)槍開始上演《特種部隊(duì)》里的情景，有人躲在掩體背后瘋狂掃射，有人繞到對(duì)方基地背后偷襲，有人負(fù)責(zé)吸引火力...雖然只有兩局，但大家玩得不亦樂乎。

晚上，我們?cè)谝黄苫ǔ匕鼑耐ぷ永锍云鹆藷荆蠹矣姓f(shuō)有笑， 我們聊起了各自的大學(xué)往事，未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃，以及大家都愛聽的感情史 ，還有l(wèi)eader分享自己的互聯(lián)網(wǎng)奮斗經(jīng)歷，都讓我們從中受益頗多。在一片輕松愉快的氛圍中，我們邊擼串邊喝酒，談天說(shuō)地~

這次團(tuán)建，不僅讓大家都互相認(rèn)識(shí)了彼此，也讓大家結(jié)下了深厚的友誼，這將更有利于以后團(tuán)隊(duì)工作的配合與進(jìn)展。這個(gè)團(tuán)隊(duì)，不僅是一個(gè)充滿凝聚力的團(tuán)隊(duì)，更是一個(gè)充滿愛與關(guān)懷的大家庭。 我想說(shuō)，我很幸運(yùn)能與大家并肩作戰(zhàn)，共同奮斗 ！

世上最重要的事，不在于我們?cè)诤翁帲谟谖覀兣c誰(shuí)同行！

公司團(tuán)建活動(dòng)方案例文

團(tuán)隊(duì)建設(shè)是指為單位團(tuán)建第二場(chǎng)了實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)績(jī)效及產(chǎn)出最大化而進(jìn)行的一系列結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及人員激勵(lì)等團(tuán)隊(duì)優(yōu)化行為。提升團(tuán)隊(duì)的快樂能量、向心力及更加優(yōu)化的合作模式。下面是我給大家整理的關(guān)于公司團(tuán)建活動(dòng)方案例文，歡迎大家來(lái)閱讀。

公司團(tuán)建活動(dòng)方案例文1

一、活動(dòng)主題

百因必有果，團(tuán)隊(duì)得有你和我。

二、參加人員

公司全體人員

三、活動(dòng)目標(biāo)

1、活躍團(tuán)隊(duì)氣氛，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，

2、提升個(gè)人素質(zhì)，發(fā)掘自我潛能，

3、緩解工作壓力，感受公司關(guān)懷，

4、增強(qiáng)員工歸屬，豐富 企業(yè) 文化 。

四、活動(dòng)時(shí)間

20__年__月__日（周六）

五、活動(dòng)地點(diǎn)

__

六、活動(dòng)形式

1、上午：隨機(jī)分組，以組為單位進(jìn)行各種素質(zhì)拓展競(jìng)技活動(dòng)。

2、下午：自由成組，休閑娛樂為主游玩，自由支配時(shí)間，自主選擇游戲。

3、素質(zhì)拓展與休閑娛樂相結(jié)合的形式。

七、注意事項(xiàng)

1、要求全體員工積極參加，無(wú)特殊情況不得請(qǐng)假。

2、培訓(xùn)時(shí)必須嚴(yán)格遵守培訓(xùn)規(guī)則和公司有關(guān)紀(jì)律，嚴(yán)禁脫離團(tuán)隊(duì)擅自行動(dòng)。

3、參加培訓(xùn)時(shí)必須穿運(yùn)動(dòng)鞋，著裝簡(jiǎn)潔適合運(yùn)動(dòng)，女士請(qǐng)不要穿裙子。

4、如患有不適于參加激烈運(yùn)動(dòng)疾病人員應(yīng)事先通知培訓(xùn)組織者，以作統(tǒng)一安排。

5、請(qǐng)保持訓(xùn)練區(qū)域的整潔，產(chǎn)生的垃圾或廢物請(qǐng)隨身帶走，自覺保護(hù)環(huán)境衛(wèi)生。

6、參加活動(dòng)的人員要保管好自己的貴重物品，如丟失、損壞，后果自負(fù)。

7、發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)友愛，互相幫助的團(tuán)隊(duì)精神，遇到困難及緊急情況時(shí)，要相互關(guān)照。

八、活動(dòng)游戲

1、搶凳子：

游戲規(guī)則：準(zhǔn)備N張凳子，圍成圈，選出N+1個(gè)人來(lái)參加游戲，一開始大家都站成一個(gè)更大的圈，順著一個(gè)方向不停地走，當(dāng)聽到“搶”的口令時(shí)迅速找凳子坐下，沒有凳子的要表演節(jié)目。然后再減少一張凳子，繼續(xù)游戲……直到最后只有一人勝出為止。

獎(jiǎng)品名稱：待選

獎(jiǎng)品類型：待選

2、找零錢。

游戲規(guī)則：一句話說(shuō)明白：男生代表5毛，女生代表1元（反著也行），主持人喊出具體錢數(shù)，金額抱團(tuán)取勝。

使用場(chǎng)景：

有一定場(chǎng)地空間的培訓(xùn)，或者戶外，需要跑來(lái)跑去，主持人最好佩戴小蜜蜂，或者備上喉糖。

需注意：

可根據(jù)男女生人數(shù)的差異，人為設(shè)置稀缺資源，造成搶搶搶的局面。

觀察點(diǎn)：

一定會(huì)有人在前幾局就出局，一直縮邊邊，避免不單位團(tuán)建第二場(chǎng)了的，重點(diǎn)關(guān)注在拼搶中賣力的同學(xué)，單位團(tuán)建第二場(chǎng)他們一定會(huì)是這整場(chǎng)培訓(xùn)最配合你的人，盯緊了。

獎(jiǎng)品名稱：待選

獎(jiǎng)品類型：待選

3、你劃我猜：

游戲規(guī)則：幾個(gè)人站成一列，第一個(gè)人面朝出題人，其余人全部向后轉(zhuǎn)。題紙上會(huì)寫著一些詞語(yǔ)，這些詞語(yǔ)是可以用動(dòng)作比劃出來(lái)的。第一個(gè)人看完之后，讓第二個(gè)人轉(zhuǎn)過身，比劃給他看，注意不能說(shuō)話。第二個(gè)人再比劃給第三個(gè)人看，以此類推，看最后一個(gè)人是否能猜出最原始的意思，說(shuō)出題紙上的詞語(yǔ)。

獎(jiǎng)品名稱：待選。

獎(jiǎng)品類型：待選。

九、酒桌小游戲

1、即席聯(lián)詩(shī)。

游戲規(guī)則：

1、主持人宣布以區(qū)為單位，比賽聯(lián)唐詩(shī)宋詞。

2、主持人講解游戲規(guī)則：由主持人先讀出兩句含特定字眼的詩(shī)詞，比如“床前明月光，疑是地上霜”（含“月”字）。接著，各區(qū)按照指定的順序，迅速聯(lián)上兩句也含該字眼的詩(shī)或詞。若有停頓，主持人與觀眾一起喊“5、4、3、2、1”倒計(jì)時(shí)，完畢后仍聯(lián)不上者，遭淘汰。一直堅(jiān)持到最后的區(qū)獲勝

3、注意事項(xiàng)：兩句詩(shī)詞限唐詩(shī)宋詞

4、此游戲詩(shī)詞可換為歌詞

公司團(tuán)建活動(dòng)方案例文2

1：活動(dòng)目的：

通過一系列的團(tuán)隊(duì)素質(zhì)活動(dòng)，增強(qiáng)學(xué)員對(duì)團(tuán)隊(duì)與他人的信任感，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，以及壓力的釋放的 方法 ，以此讓學(xué)員有更積極樂觀的心態(tài)來(lái)面對(duì)生活與工作。

2：活動(dòng)概況

（1）活動(dòng)主題

快樂工作，心中有夢(mèng)單位團(tuán)建第二場(chǎng)；團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，開拓創(chuàng)新；

（2）活動(dòng)地點(diǎn)

江蘇常州東方侏羅紀(jì)公園（游玩期間會(huì)組織幾個(gè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的小游戲增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)）

（3）活動(dòng)時(shí)間20__年10月份

（4）活動(dòng)對(duì)象

工程技術(shù)中心全員（注：可帶家屬，門票費(fèi)用與餐費(fèi)自理。）

另：工程技術(shù)中心副主任級(jí)以下員工參選優(yōu)秀員工，當(dāng)選優(yōu)秀員工者可另享有溫泉一次。

游戲一：破冰、分組撲克分組

目的：分組

材料：一副撲克牌

活動(dòng)程序：

1、指導(dǎo)者給每一位成員發(fā)一張撲克，這張撲克的花色只有他本人知道，不可以讓他人看到；

2、按照座位順序依次上臺(tái)用肢體語(yǔ)言來(lái)表達(dá)出你的花色，其他學(xué)員也不可以提問，整個(gè)活動(dòng)過程所有人都不能說(shuō)話；

3、其他成員要認(rèn)真的觀察，用肢體語(yǔ)言表達(dá)完自己的花色后，站在認(rèn)為跟自己是同一花色的成員后面，站成一排；

4、最后所有人都介紹完之后，看有沒有人站錯(cuò)隊(duì)伍的，如果有要為他應(yīng)屬的團(tuán)隊(duì)做出一個(gè)貢獻(xiàn)，形式與內(nèi)容由該小組集體決定。

5、確定好小組后，每個(gè)小組給自己組取個(gè)名字。

分享：

1、站錯(cuò)隊(duì)的人，為什么會(huì)站錯(cuò)——自己對(duì)別人的理解不夠還是別人表達(dá)的不夠清楚

2、如果是表達(dá)不夠清楚的——溝通的準(zhǔn)確性

游戲二：團(tuán)隊(duì)建設(shè)

活動(dòng)：同舟共濟(jì)

活動(dòng)目的：本游戲主要為培養(yǎng)成員團(tuán)結(jié)一致，密切合作，克服困難的團(tuán)隊(duì)精神；培養(yǎng)計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力；培養(yǎng)服從指揮、一絲不茍的工作態(tài)度；增強(qiáng)隊(duì)員間的相互信任與理解。

形式：6人為一組

時(shí)間：30分鐘

材料與場(chǎng)地：每組報(bào)紙20張，膠帶一卷，空地操作程序：

1、每組利用報(bào)紙與膠帶制作一個(gè)可以容納全體成員的封閉式大圓環(huán)，將圓環(huán)立起來(lái)全隊(duì)成員站到圓環(huán)上邊走邊滾動(dòng)大圓環(huán)。（可以先給學(xué)員看下效果圖，讓他們做船的時(shí)候有個(gè)參照，另外一定要求船的寬度必須保證所有成員的.腳在上面，如果腳碰到地面就算溺水，屬于扣分行為）

2、全程進(jìn)行記時(shí)比賽，從做“船”至到達(dá)目的地，如果“船”在中途破了，全組許停下來(lái)將“船”修好，再繼續(xù)前進(jìn)，但記時(shí)不斷，最后船必須保持完整。

3、速度最快的一組，每位組員將獲得一個(gè)小禮物作為獎(jiǎng)勵(lì)。

分享：

1、在做船時(shí)是怎樣分工合作的呢？你在你們小組任務(wù)完成中做出了哪些貢獻(xiàn)？

2、船在前進(jìn)中，你們是怎么做的，為什么要那樣做？

3、一個(gè)團(tuán)隊(duì)中的我們保持一致很重要。

游戲三：情緒釋放

活動(dòng)：說(shuō)出你的煩惱

活動(dòng)時(shí)間：40分鐘

材料：A4報(bào)紙若干張，中性筆若干只

活動(dòng)規(guī)則：

1、小組成員圍坐成一個(gè)圈，給每一位學(xué)員發(fā)一張A4的白紙

2、每位成員在白紙上面寫下自己近段時(shí)間最感煩惱，或者最困難，最有壓力的，并且不知道該如何解決的問題（記住白紙上面不用寫下姓名、部門，只要寫出問題）

3、指導(dǎo)者將小組的問題收上來(lái)，打亂順序后，再發(fā)給小組成員每人一個(gè)問題，記住不同拿自己的問題

4、每個(gè)人在拿到的問題上面寫下針對(duì)這個(gè)問題的建議，與鼓勵(lì)的話；寫完后按順時(shí)針的方向傳給下一位成員，當(dāng)拿到自己的問題時(shí)，不用寫，直接傳遞下去。

5、所有成員都寫好后，再由指導(dǎo)者將問題收上來(lái)，發(fā)給問題所有者。

分享：

1、分享大家給他的建議

2、分享自己得到大家關(guān)心與幫助的感受

3、與給他建議的成員擁抱以示感謝

活動(dòng)：千千結(jié)

活動(dòng)時(shí)間：10分鐘

活動(dòng)規(guī)則：

1、所有成員手牽手圍成一個(gè)圈，并要求所有成員一定記住自己的左右手分別牽的是那位成員的手。

2、指導(dǎo)者下令所有成員都松開自己的左右手，在圈內(nèi)走動(dòng)，與在組織中還沒有交流過的成員握手、擁抱，但直到指導(dǎo)者叫停時(shí)，所有成員都停止走動(dòng)，原地不動(dòng)。

3、在不動(dòng)的情況下，去牽原來(lái)的左手與右手的成員，一定不能牽錯(cuò)。當(dāng)所有成員都牽好之后，開始結(jié)節(jié)，解開后變?yōu)樵瓉?lái)的圓圈。

目標(biāo)：

通過團(tuán)隊(duì)建設(shè)，更好地實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)激勵(lì)及控制，提高戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)生命力，激發(fā)創(chuàng)造力。

活動(dòng) 總結(jié) ：不管我們工作的道路上有多少結(jié)，只要我們能團(tuán)結(jié)一心、齊心協(xié)力，任何困難也阻擋不了我們的前進(jìn)。

活動(dòng)具體時(shí)間安排

1.集合時(shí)間：早上07:30

2.集合地點(diǎn)：新日陽(yáng)光廣場(chǎng)

3.出發(fā)時(shí)間：08:00準(zhǔn)時(shí)出發(fā)

4.目的地：09:00到達(dá)江蘇常州東方侏羅紀(jì)公園

5.中餐自理

6.返回集合時(shí)間：下午17：00準(zhǔn)時(shí)在公園入口集合。

7.18：00就餐。

組織紀(jì)律及注意事項(xiàng)

1.安全第一———每次活動(dòng)中至少說(shuō)三次“安全第一”，出發(fā)前、出發(fā)時(shí)、下撤之前；

2.知會(huì)———活動(dòng)前，確認(rèn)好自己的小組成員，根據(jù)小組成員的體力選擇合適的游玩路線，出發(fā)前請(qǐng)互相把電話號(hào)碼留給小組組長(zhǎng)及成員；

3.守時(shí)———遵守活動(dòng)時(shí)間安排，是對(duì)組織者與大家最基本的尊重；

4.行動(dòng)———一切行動(dòng)聽小組組長(zhǎng)指揮，步調(diào)要一致統(tǒng)一；

5.環(huán)保———垃圾袋隨身攜帶,環(huán)保從我做起;

6.自助———自己的裝備自己背。戶外中提倡互助,不贊成做“奶媽”；

7.互助———一起出去，安全回家，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

8.冷靜———遭遇意外要冷靜，不驚慌、亂走，及時(shí)聯(lián)系同伴并等待救援；

注：分8個(gè)小組，各小組成員游玩期間跟隨組織，不得私自脫離組織。

公司團(tuán)建活動(dòng)方案例文3

一、活動(dòng)目的

為益于員工身心健康，鍛煉大家的身體素質(zhì)，提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力，加強(qiáng)員工的溝通與交流，豐富員工的業(yè)余文化生活，培養(yǎng)頑強(qiáng)奮斗、勇于拼搏的優(yōu)良品質(zhì)。根據(jù)大家的商議，將4月份移動(dòng)分公司團(tuán)建活動(dòng)定為：明陽(yáng)天下團(tuán)建營(yíng)。

二、活動(dòng)時(shí)間

周六，早上7點(diǎn)―下午2點(diǎn)。

三、活動(dòng)內(nèi)容

參觀游覽水簾洞、金龜出海、雄雞峰、觀音石等處景觀。

四、活動(dòng)參與人員

公司全體員工，共計(jì)六人

五、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

每人按50元的標(biāo)準(zhǔn)，共計(jì)300元。

六、注意事項(xiàng)

在團(tuán)建活動(dòng)中，明陽(yáng)天下團(tuán)建營(yíng)提醒一定會(huì)加強(qiáng)安全工作的重視，提醒大家在行車和參觀游覽中注意各項(xiàng)安全事宜。并帶好旅游常備藥品：暈車藥、創(chuàng)可貼、胃舒平、六神丸、紫藥水等。

團(tuán)建活動(dòng)完之后，會(huì)把活動(dòng)中的所感所想、身心體會(huì)，以圖文并茂的形式，上傳到OA中和大家一起分享。

公司團(tuán)建活動(dòng)方案例文4

(一)首先要明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。

建立團(tuán)隊(duì)的目的是什么，這個(gè)團(tuán)隊(duì)要完成怎樣的目標(biāo)。目標(biāo)很重要，因?yàn)槟繕?biāo)就是方向。每個(gè)團(tuán)隊(duì)的組建都是為完成一定的目標(biāo)或使命。沒有目標(biāo)的團(tuán)隊(duì)沒有存在的意義，或者說(shuō)沒有目標(biāo)的團(tuán)隊(duì)也稱不上為一個(gè)團(tuán)隊(duì)。

(二)確立團(tuán)隊(duì)成員標(biāo)準(zhǔn)，選對(duì)人上船。

團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)確定了，就要選擇正確的團(tuán)隊(duì)成員，該如何選擇團(tuán)隊(duì)成員呢?我個(gè)人認(rèn)為應(yīng)該選擇那些認(rèn)同團(tuán)隊(duì)價(jià)值觀、優(yōu)勢(shì)能夠互補(bǔ)的人來(lái)團(tuán)隊(duì)工作。價(jià)值觀的認(rèn)同很關(guān)鍵，不認(rèn)同團(tuán)隊(duì)的價(jià)值觀大家就不能實(shí)現(xiàn)很好的溝通，也就不可能有效率可言。另外并不是所有的人組合在一起就能組成一個(gè)的團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)成功的關(guān)鍵在于充分發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì)，這就需要團(tuán)隊(duì)中的成員做到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，實(shí)現(xiàn)整體大于局部之和。

(三)建立好團(tuán)隊(duì)內(nèi)部規(guī)則。

沒有規(guī)矩不成方圓，一個(gè)團(tuán)隊(duì)如果能形成戰(zhàn)斗力必須建立健全的游戲規(guī)則，如 崗位職責(zé) 、權(quán)利的界定，團(tuán)隊(duì)成員溝通、交流方式的確立等。這些規(guī)則應(yīng)能保證一個(gè)團(tuán)隊(duì)的正常運(yùn)行，讓團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來(lái)，使整個(gè)團(tuán)隊(duì)充滿活力。

(四)選擇一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)。

我們不能強(qiáng)調(diào)個(gè)人的作用，但我們也不能忽略個(gè)人的作用。一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于建設(shè)高效率的團(tuán)隊(duì)有著不可替代的作用。一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)中每個(gè)成員的優(yōu)勢(shì)，使團(tuán)隊(duì)的資源實(shí)現(xiàn)程度的優(yōu)化，從而創(chuàng)造出非凡的業(yè)績(jī)。

(五)學(xué)會(huì)寬容。

寬容是一種很高的品質(zhì)。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部，由于每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的性格特征可能不同，考慮問題的出發(fā)點(diǎn)不同，難免會(huì)產(chǎn)生摩擦，但每個(gè)人都應(yīng)該抱著一種“對(duì)事不對(duì)人”的態(tài)度去寬容別人對(duì)自己的批評(píng)，甚至是不理解，而不能一味地去爭(zhēng)執(zhí)，許多東西需要時(shí)間去證明，爭(zhēng)論沒有任何意義

公司團(tuán)建活動(dòng)方案例文5

一、活動(dòng)目的:

為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他部門的日常工作;增強(qiáng)部門與部門間，同事與同事間的溝通、交流與合作;加強(qiáng)公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時(shí)布置公司下半年的工作任務(wù)，攜手并進(jìn)，為完成最終的目標(biāo)而努力。

二、活動(dòng)主題:

“敞開胸懷，自由奔放”

三、活動(dòng)時(shí)間:

20__年月日下午點(diǎn):

四、活動(dòng)地點(diǎn):

(附近酒店會(huì)議室)

五、活動(dòng)參與主題:

全體員工

六、活動(dòng)主持:

為主，各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場(chǎng)

七、活動(dòng)形式:

培訓(xùn)+互動(dòng)游戲

八、活動(dòng)方案:(共分兩個(gè)部分，共約4個(gè)小時(shí)左右)

前奏:(時(shí)間約30分鐘)

老板布本次活動(dòng)的意義，介紹公司情況，介紹各部門情況及負(fù)責(zé)人，同時(shí)公布下半年工作目標(biāo)和 工作計(jì)劃 。下面的時(shí)間交給各部門負(fù)責(zé)人。

各部門負(fù)責(zé)人輪番登臺(tái)介紹本部門成員，以此種方式，比如:“這是客戶部有活力的美女-”，然后登臺(tái)跟大家打招呼，用最幽默代表性的語(yǔ)言 自我介紹 ，包括工作職責(zé)， 興趣 愛好 等，目的是讓大家對(duì)自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后，負(fù)責(zé)人描述本部門工作職責(zé)，日常工作情況，結(jié)合成員展開，同時(shí)找出最能代表本部門工作情況或未來(lái)期望的詞語(yǔ)或 句子 作為本部門的代號(hào)(此代號(hào)可以作為互動(dòng)游戲中 口號(hào) )。

第一部分:培訓(xùn)(每個(gè)部門時(shí)間控制在15分鐘，QA階段控制在2分鐘，中間有10分鐘休息時(shí)間，共計(jì)2小時(shí)30分鐘)

所需物料:投影儀、投影幕、攝像機(jī)、照相機(jī)、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。培訓(xùn)師:各部門負(fù)責(zé)人或代表，本部門員工可以作為有效的補(bǔ)充

流程:各部門負(fù)責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品，為公司員工培訓(xùn)。

客戶部:

媒介部:

設(shè)計(jì)部:

策劃部:

第二部分:互動(dòng)游戲

宗旨:加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，促進(jìn)各部門之間協(xié)作，增進(jìn)同事之間的了解。

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單位搞團(tuán)建(吃飯)，老板，領(lǐng)導(dǎo)都在。需要發(fā)言說(shuō)什么？

這頓飯是怕裁員后對(duì)你們?cè)斐尚睦碛绊懀€(wěn)定大家情緒，同時(shí)也希望你們剩下的人把走了人的活都干，所以短期你們沒危險(xiǎn)。

這種場(chǎng)合說(shuō)話只表三分意，不能說(shuō)到點(diǎn)子上！

公司五一團(tuán)建活動(dòng)方案簡(jiǎn)短5篇

五一小長(zhǎng)假，公司會(huì)舉辦五一團(tuán)建活動(dòng)，那你知道在五一有什么活動(dòng)是適合公司團(tuán)建活動(dòng)的嗎?下面是由我為大家整理的“公司五一團(tuán)建活動(dòng)方案簡(jiǎn)短5篇”，僅供參考，歡迎大家閱讀本文。

篇一：公司五一團(tuán)建活動(dòng)方案簡(jiǎn)短

　 　一、活動(dòng)目的

為隆重慶祝“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)，豐富職工文化生活，體現(xiàn)生動(dòng)活潑、團(tuán)結(jié)互助的企業(yè)文化精神，提高員工隊(duì)伍的團(tuán)隊(duì)凝聚力。為投入在緊張繁忙生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作中的廣大職工創(chuàng)造一個(gè)休閑放松的機(jī)會(huì)，特?cái)M定本活動(dòng)方案。

　 　二、活動(dòng)時(shí)間

活動(dòng)建議時(shí)間在：

20xx年5月1日14：00—17：00;

　 　三、活動(dòng)形式

卡拉ok歌唱比賽。

　 　四、活動(dòng)地點(diǎn)

公司大會(huì)議室。

　 　五、活動(dòng)內(nèi)容

1、宣讀4月份創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)名單，發(fā)放獎(jiǎng)品。(14：00-14：30)

2、先進(jìn)代表講話、董事長(zhǎng)致辭。(14：30-15：00)

3、歌唱比賽。(15：00-16：30)

4、發(fā)放獎(jiǎng)品、主任致閉幕詞。

六、活動(dòng)程序

x月xx日已通知形式下發(fā)公司各部門，xx日統(tǒng)計(jì)參賽選手名單以及所選唱歌曲，由辦公室準(zhǔn)備歌曲伴奏，x月x日下午14：00活動(dòng)開始。

七、活動(dòng)組織機(jī)構(gòu)

(一)主辦部門：綜合辦公室。

(二)活動(dòng)總指揮：xxx。

(三)活動(dòng)策劃及主持人：xx。

(四)裁判組：由各部門主管及兩名員工代表。

(五)后勤、物品采購(gòu)及綜合支持：xxx。

　 　八、活動(dòng)宣傳

對(duì)活動(dòng)情況在公司宣傳欄內(nèi)進(jìn)行專題宣傳;

　 　九、活動(dòng)單位

xxx全體成員。

十、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

一等獎(jiǎng)：1名獎(jiǎng)金500元;二等獎(jiǎng)：2名獎(jiǎng)金200元，參與獎(jiǎng)根據(jù)報(bào)名人數(shù)除一、二等獎(jiǎng)外均獲得，獎(jiǎng)品50元以內(nèi)紀(jì)念品。

　 　十一、活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算

比賽獎(jiǎng)金：500+200×2=900元，紀(jì)念品預(yù)計(jì)400元;

飲料、瓜子、花生：400;

總計(jì)：1700元。

篇二：公司五一團(tuán)建活動(dòng)方案簡(jiǎn)短

　 　一、 活動(dòng)目的

為活躍節(jié)日氣氛，緩解職工工作壓力，增加項(xiàng)目部凝聚力和向心力，在五一勞動(dòng)節(jié)來(lái)臨之際，項(xiàng)目綜合管理部牽頭組織各式活動(dòng)，為大家提供一個(gè)放松和娛樂機(jī)會(huì)。

　 　二、 活動(dòng)地點(diǎn)

項(xiàng)目部籃球場(chǎng)及活動(dòng)室

　 　三、 活動(dòng)時(shí)間

20xx年x月xx日下午5:30開始

四、 活動(dòng)內(nèi)容

1.籃球比賽：實(shí)行全場(chǎng)比賽，每隊(duì)五人，獲勝方全員獲得獎(jiǎng)勵(lì);

2.乒乓球比賽：兩兩對(duì)打，以11個(gè)球?yàn)橄蓿謨蓜僦疲瑒俪稣咦孕猩套h組隊(duì)比賽，以此類推，角逐出一二三名獲得獎(jiǎng)勵(lì);

3.兩人三足跑：自愿組隊(duì)，以50米為限，先到達(dá)終點(diǎn)者勝。

4.南水北運(yùn)：三人一組，可多組參與比賽，其中一人將A頭一次性紙杯中的水，在經(jīng)過幾次障礙(障礙一：起點(diǎn)單手端杯原地轉(zhuǎn)5圈;障礙二:中途深蹲5個(gè))后，運(yùn)輸至B頭，倒入透明容器中，再跑回原地將紙杯遞給另一人，三人接力，盛水多的一隊(duì)獲勝。時(shí)間3分鐘，A——B為20米。

5.珠行萬(wàn)里：五人一隊(duì)，分兩組比賽，將乒乓球通過A4紙卷起的U型管，循環(huán)接力(每名隊(duì)員在球經(jīng)過之后迅速的跑到隊(duì)尾繼續(xù)按要求接球)直至將球運(yùn)到對(duì)面的桶內(nèi)為勝。全程5米長(zhǎng)。

　 　五、獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)則

獲勝方獎(jiǎng)勵(lì)生活用品，參加比賽者皆有參與獎(jiǎng)品。半途離開者活動(dòng)后不予補(bǔ)發(fā)。請(qǐng)大家積極參與活動(dòng)。

　 　六、 活動(dòng)人員安排

總策劃：xx。

具體負(fù)責(zé)人：xx。

篇三：公司五一團(tuán)建活動(dòng)方案簡(jiǎn)短

　 　一、簡(jiǎn)介

本次活動(dòng)是慶五一勞動(dòng)節(jié)趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，以小組為單位組織公司職工參賽，每位小組成員參賽項(xiàng)目不能超過兩項(xiàng)。小組負(fù)責(zé)人需要在周_中午下班前把小組具體參賽職工的名單和參賽項(xiàng)目交到公司。

召開時(shí)間：5月1日上午九點(diǎn)至下午五點(diǎn)。

召開地點(diǎn)：縣體委。

具體小組及負(fù)責(zé)人：略

　 　二、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目

1、乒乓球投籃：各個(gè)小組選派4位職工參賽，每人有5球的機(jī)會(huì)，把乒乓球投進(jìn)塑料垃圾桶中，投籃距離為5米，計(jì)算4位職工的投中的總數(shù)，評(píng)出一、二、三名。

2、足球射門：各工會(huì)小組選派3位職工參賽，每人有5球的機(jī)會(huì)，把足球踢進(jìn)球門即可(距離約為半個(gè)籃球場(chǎng)的長(zhǎng)度)，計(jì)算3位職工的進(jìn)球總數(shù)，評(píng)出一、二、三名。

3、踢毽子：各工會(huì)小組選派3位職工參賽，不限時(shí)間，計(jì)算一次所踢的個(gè)數(shù)，然后計(jì)算三位職工的總數(shù)，評(píng)出一、二、三名。

4、跳繩比賽：各工會(huì)小組選派4位職工參賽，其中兩人負(fù)責(zé)揮繩，其他2人跳繩，2位職工都必須能跳繩，可以2人同時(shí)，也可以分先后，由裁判負(fù)責(zé)數(shù)數(shù)，每小組有兩次機(jī)會(huì)，取數(shù)量多的一次，評(píng)出一、二、三名。

5、除參賽職工外，其他職工需要到場(chǎng)，將由工會(huì)和工會(huì)小組組長(zhǎng)共同考勤。

　 　三、獎(jiǎng)品

每位參賽職工每參加一項(xiàng)可以領(lǐng)取一份獎(jiǎng)品，按工會(huì)小組統(tǒng)計(jì)的參賽名單和參賽項(xiàng)目發(fā)放。請(qǐng)各位工會(huì)小組長(zhǎng)將參賽名單在比賽結(jié)束后交到羅崢榮處，并領(lǐng)取獎(jiǎng)品。

本次趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)的`比賽結(jié)果和出勤情況將納入公司工會(huì)小組評(píng)比中，請(qǐng)各工會(huì)小組踴躍參加。

篇四：公司五一團(tuán)建活動(dòng)方案簡(jiǎn)短

五一勞動(dòng)節(jié)即將來(lái)臨，為營(yíng)造節(jié)日的氣氛，釋放員工壓力，增進(jìn)員工之間的友誼，公司決定舉辦一場(chǎng)勞動(dòng)節(jié)創(chuàng)意水果拼盤比賽。

　 　活動(dòng)目的

讓員工感受到節(jié)日的氣氛，提供一個(gè)互相交流、互動(dòng)的機(jī)會(huì)，體現(xiàn)員工的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，展示各自的創(chuàng)作潛力，感受大家庭的和諧與溫馨。

活動(dòng)地點(diǎn)

會(huì)議大樓

活動(dòng)時(shí)間

20xx年4月28日下午14：00-19：30(如有變動(dòng)，另行通知)

參加活動(dòng)人員：

全體員工(共1100個(gè)人，分成100個(gè)組，每個(gè)組11人，每組安排一個(gè)組長(zhǎng)與副組長(zhǎng))

　 　活動(dòng)原則

創(chuàng)新、公平競(jìng)爭(zhēng)、重在參與(不鋪張浪費(fèi)、保持環(huán)境衛(wèi)生)

活動(dòng)準(zhǔn)備事項(xiàng)

1.活動(dòng)場(chǎng)所清場(chǎng)、布場(chǎng)

2.每組所需的水果蔬菜

3.一百?gòu)堊雷右约拔灏賯€(gè)盤子，每個(gè)桌子上五個(gè)

4.五百把小刀(可以自帶所需刀具)、牙簽、垃圾袋

5.每組參賽號(hào)碼牌、比賽規(guī)則資料、投票卡片、筆(行政部負(fù)責(zé)打印、分發(fā))

　 　活動(dòng)經(jīng)費(fèi)

每組所購(gòu)買水果蔬菜以及工具費(fèi)用規(guī)定在50元之內(nèi)，總費(fèi)用控制在5000元內(nèi)。(先墊后付)

活動(dòng)安排：

比賽共兩場(chǎng)，第一場(chǎng)創(chuàng)意水果拼盤賽，第二場(chǎng)才藝比賽，具體規(guī)則如下：

第一場(chǎng)：100組團(tuán)隊(duì)各自做出有特色、創(chuàng)意的水果拼盤，由每組組長(zhǎng)與副組長(zhǎng)作為評(píng)委在這100個(gè)作品中選出30組優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)。

第二場(chǎng)：由第一場(chǎng)獲勝的30組優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)派出一名代表表演自己最拿手的才藝節(jié)目，其他70組未晉級(jí)團(tuán)隊(duì)成員作為大眾評(píng)委，與其組長(zhǎng)投票選出5組獲勝者，最后再由各部門經(jīng)理選出冠軍、亞軍、季軍。

活動(dòng)流程：(所限定時(shí)間與實(shí)際會(huì)有偏差)

1.參賽選手進(jìn)場(chǎng)，領(lǐng)取號(hào)碼牌

2.主持人講話公布游戲規(guī)則，宣布活動(dòng)開始(14：00準(zhǔn)時(shí)開始)

3.第一場(chǎng)比賽開始(14：00-15：20)

4.第一場(chǎng)投票環(huán)節(jié)，由各組組長(zhǎng)與副組長(zhǎng)分別在投票卡片上寫下30組團(tuán)隊(duì)號(hào)碼牌，最后由行政部匯總，得票數(shù)最多的30組團(tuán)隊(duì)進(jìn)入下一場(chǎng)比賽。(15：50第一場(chǎng)投票環(huán)節(jié)結(jié)束)

5.公布第一場(chǎng)優(yōu)勝者名單，準(zhǔn)備下一場(chǎng)比賽

6.第二場(chǎng)才藝比賽開始，每組才藝展示時(shí)間限定5分鐘(16：00-18：30)

7.第二場(chǎng)投票環(huán)節(jié)，未晉級(jí)的70組團(tuán)隊(duì)成員作為大眾評(píng)委，每組成員與其組長(zhǎng)共同做出投票決定，由組長(zhǎng)寫下5組候選團(tuán)隊(duì)(19：00第二輪投票結(jié)束)

8.5組候選團(tuán)拉票環(huán)節(jié)，最后各部門經(jīng)理共同選出冠軍、亞軍、季軍

9.總經(jīng)理為獲勝者頒獎(jiǎng)

篇五：公司五一團(tuán)建活動(dòng)方案簡(jiǎn)短

　 　一、活動(dòng)目的

活動(dòng)聚會(huì)聚餐，是給大家?guī)Ыo一個(gè)交流、溝通的機(jī)會(huì)，透過參加各種互動(dòng)游戲、經(jīng)歷交流、才藝展示等活動(dòng)培養(yǎng)大家的感情，增加職工之間的凝聚力，強(qiáng)化職工之間的實(shí)質(zhì)性聯(lián)系。安排大家聚集在一齊，期望大家能溝通出濃濃的情誼。

二、活動(dòng)籌備

為了保證聚會(huì)圓滿完成各項(xiàng)規(guī)定任務(wù)，成立如下小組組織活動(dòng)：組長(zhǎng)：全面負(fù)責(zé)本次聚會(huì)活動(dòng)的各項(xiàng)管理工作

策劃：全面負(fù)責(zé)本次聚會(huì)活動(dòng)的策劃書、協(xié)調(diào)、主持、聚餐餐桌安排等工作。

生活組：負(fù)責(zé)接待、飲食、會(huì)場(chǎng)布置、車輛安排等事宜，需要人員能夠隨時(shí)調(diào)遣。

文藝組：負(fù)責(zé)活動(dòng)的文藝節(jié)目、互動(dòng)游戲、才藝展示等活動(dòng)策劃。

攝像組：負(fù)責(zé)本次聚會(huì)活動(dòng)照相、錄像等事宜以及活動(dòng)后期照片、全程跟蹤拍攝。

　 　三、活動(dòng)行程

1、聚會(huì)時(shí)間：

2、聚會(huì)報(bào)到地點(diǎn)：

3、參會(huì)人員：山東海利爾化工全體職工。

4、活動(dòng)安排

1、聚餐與文藝活動(dòng)同時(shí)進(jìn)行，提前準(zhǔn)備好音響、投影儀、點(diǎn)歌機(jī)、話筒等設(shè)備，并在人員到場(chǎng)前布置好會(huì)場(chǎng)。

2、員工到場(chǎng)后，全體工作人員負(fù)責(zé)安排職工就座，避免會(huì)場(chǎng)秩序混亂。

四、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)

活動(dòng)經(jīng)費(fèi)由財(cái)務(wù)科專項(xiàng)管理，所有費(fèi)用支出由綜合辦提出和審核，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)支出，最后按實(shí)際支出做收支明細(xì)表，便于審核。

　 　五、活動(dòng)規(guī)則

1、聚會(huì)活動(dòng)目的是加強(qiáng)職工友誼，并且在確保所有職工安全的前提下，才有發(fā)起和舉辦本活動(dòng)的好處和價(jià)值;

2、對(duì)已經(jīng)造成實(shí)際后果的行為由行為人本人承擔(dān)一切法律和經(jīng)濟(jì)職責(zé)，與活動(dòng)組織者及其他參與活動(dòng)者無(wú)關(guān)，活動(dòng)策劃者和組織者不承擔(dān)任何法律職責(zé);

　 　六、活動(dòng)安全

1、服從統(tǒng)一行程、時(shí)間安排，不得擅自脫離團(tuán)隊(duì);

2、遵守酒店的一切有關(guān)安全之規(guī)定;

3、不得酗酒、酒后滋事等有危害自己和別人的行為發(fā)生;

4、有禮大度，不得和他人發(fā)生口角、爭(zhēng)斗等行為;

5、參加活動(dòng)的職工注意保管好自己的隨身物品，如在活動(dòng)中出現(xiàn)物資丟失事件，請(qǐng)各位自行負(fù)責(zé)。

　 　七、注意事項(xiàng)

1、活動(dòng)需要攜帶的個(gè)人用品請(qǐng)自備;

2、禮貌參與活動(dòng)，多展現(xiàn)自己的風(fēng)采;

3、生活組要安排好職工的飲食、接待、活動(dòng)場(chǎng)地等各項(xiàng)工作;

4、每位職工都要講團(tuán)結(jié)，講風(fēng)格，互相體諒，避免斤斤計(jì)較，力爭(zhēng)經(jīng)過大家的努力，把聚會(huì)辦成一次團(tuán)結(jié)，活潑，激情，融洽的盛會(huì)，留下一個(gè)完美的回憶;

5、綜合辦全體工作人員感謝每一位支持和配合我們工作使得活動(dòng)能圓滿結(jié)束的員工。

未盡事宜，請(qǐng)大家諒解并提出寶貴意見，具體活動(dòng)以正式通知為準(zhǔn)!務(wù)必請(qǐng)各位員工大力宣傳，并安排好自己工作和生活，期望大家能如約前來(lái)參加活動(dòng)!

一家公司怎么樣，看團(tuán)建就知道

文?|? 霍輝

團(tuán)建，就是團(tuán)隊(duì)建設(shè)，team building，一說(shuō)起團(tuán)建，相信每個(gè)人都有一肚子單位團(tuán)建第二場(chǎng)的話要說(shuō)。

表弟剛?cè)ヒ患倚鹿静坏饺齻€(gè)月就辭職單位團(tuán)建第二場(chǎng)了，起因卻是件小事----團(tuán)建。

他們單位領(lǐng)導(dǎo)特別喜歡搞團(tuán)建，而且都用休息日搞團(tuán)建，全體員工都要參加，不得請(qǐng)假。

第一次團(tuán)建，是拓展訓(xùn)練。

訓(xùn)練項(xiàng)目有信任背摔、過高墻、跳高空獨(dú)木橋……居然有些還是表弟十年前上高中的軍訓(xùn)項(xiàng)目。

第一次參加單位團(tuán)建，表弟的感覺就是尷尬、幼稚。

還真以為現(xiàn)在的年輕人能像小學(xué)生一樣，湊在一起做個(gè)游戲，就能增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力？就能讓你交到好朋友？職場(chǎng)只有同事，沒有朋友。

第二次團(tuán)建，是爬山。

大夏天的一個(gè)周日，領(lǐng)導(dǎo)拉他們?nèi)ヅ郎健１淼軇偧?strong>單位團(tuán)建第二場(chǎng)了好幾天班，本想趁著休息日，放松一下，沒想到，為了一個(gè)團(tuán)建，不得不起個(gè)大早。

每個(gè)人背著單位發(fā)的干糧（一份面包、兩根火腿腸、一包榨菜）和兩瓶礦泉水上山了，頂著烈日爬山，路況還不好，熱得汗流浹背，累得氣喘吁吁。好容易爬上山頂，大家三三兩兩找個(gè)樹蔭坐下休息，拿著干糧簡(jiǎn)單對(duì)付了一下，然后就下山了。

上山容易下山難，下到最后表弟腿都軟了，每往前邁一步，都想要下跪。

這一天走了3萬(wàn)多步，表弟累得回家倒頭就睡，第二天還得強(qiáng)打精神去上班，上個(gè)樓梯都費(fèi)勁，過了好幾天才緩過勁。

表弟向我怒懟公司團(tuán)建：“只有累死累活才能體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神？弄得身心俱疲才是放松？除了酸疼的大腿和曬黑的皮膚，我沒有任何收獲單位團(tuán)建第二場(chǎng)！”

參加了兩次團(tuán)建，表弟對(duì)這種絲毫不為員工著想，一切以領(lǐng)導(dǎo)好惡為中心的公司徹底失望了，于是很快就辭職了。

上網(wǎng)一看，因?yàn)閳F(tuán)建而辭職的員工還真不少。

是的，好團(tuán)建，能讓你身心放松，能增進(jìn)同事感情，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力；而壞團(tuán)建，分分鐘讓你想辭職。

果然，一家公司怎么樣，看團(tuán)建就知道。

網(wǎng)上有個(gè)段子：

產(chǎn)品有突破，團(tuán)建走一波；簽約新客戶，團(tuán)建走一波；加班一星期，團(tuán)建走一波；迎接新同事，團(tuán)建走一波；這周挺輕松，團(tuán)建走一波；老板挺高興，團(tuán)建走一波……

越來(lái)越多的老板意識(shí)到團(tuán)建的重要性，如今，團(tuán)建，都快成了老板提升團(tuán)隊(duì)意識(shí)、打造高效團(tuán)隊(duì)的萬(wàn)能神藥了。

可團(tuán)建，并不是老板花錢花時(shí)間，員工就要喜歡。相反，太多員工對(duì)團(tuán)建抵觸，他們的吐槽都能開個(gè)吐槽大會(huì)了，看看大家的吐槽：

說(shuō)起團(tuán)建欲哭無(wú)淚，不去要被考核，去了之后感覺還不如被考核。

一群假裝很熟悉的人，吃著最乏味的飯，說(shuō)著最無(wú)聊的話，洋溢著最尷尬的笑。

團(tuán)建，有時(shí)候只是換一個(gè)地方工作和開會(huì)。見縫插“會(huì)”，是每個(gè)“追求上進(jìn)”的團(tuán)隊(duì)必備的修養(yǎng)。

我們公司的團(tuán)建，總離不開感恩教育。教練教育我們陪父母吃一頓飯，但他好像忘記了，如果不是這個(gè)占用我們休息日的團(tuán)建，我那時(shí)候原本就在和父母吃飯，而不是在這兒做精神上的孝子。

占用休息時(shí)間且AA制的團(tuán)建，都是耍流氓！

團(tuán)建最大的收獲，就是老板覺得我們有收獲……

糟糕的團(tuán)建隨處可見。

前段時(shí)間大家都在吐槽996，其實(shí)996不過是勞其筋骨，但有些團(tuán)建，不僅勞其筋骨，餓其體膚，還會(huì)苦其心志，洗其大腦。

壞團(tuán)建，正在毀掉職場(chǎng)里的年輕人。

團(tuán)建，最見公司格局。

見過一些沒有格局的團(tuán)建。

晨會(huì)，就是最常見的團(tuán)建。有的賓館、飯店、美容院服務(wù)員，每天一大早排成一排開晨會(huì)。晨會(huì)要唱歌，要定目標(biāo)，要背公司制度，要喊口號(hào)，要感謝同伴，要相互擁抱。

有的公司團(tuán)建就是作秀，每次團(tuán)建必拉橫幅，必?cái)[POSE照相，必有拉橫幅的大合影，甚至還要求員工，拍完照必須發(fā)朋友圈！

還有的公司團(tuán)建是做給老板看的，就像表弟公司那樣，選個(gè)老板滿意的項(xiàng)目，然后開始團(tuán)隊(duì)競(jìng)賽、對(duì)抗，做著無(wú)聊的體力活動(dòng)和腦力思考。最后是全員跨過一堵高墻，美名其曰，這就是團(tuán)隊(duì)凝聚力！

這些還不算什么，還有更沒格局的團(tuán)建，占用員工休息時(shí)間，強(qiáng)制參加，不能請(qǐng)假，還要員工自費(fèi)，如果你不參加，還要扣工資。遇到這樣的公司，你一定辭職要趁早。

試想，現(xiàn)在大家的工作、生活壓力都很大，996成常態(tài)的社畜們，最盼望的，就是周末睡個(gè)懶覺，好好休息一下，陪伴一下家人，偏偏最想放松的時(shí)候還要被迫參加團(tuán)建，換誰(shuí)誰(shuí)都不樂意。其實(shí)，只要把假給足，錢給夠，加班費(fèi)不少，年終獎(jiǎng)管夠，員工即使不團(tuán)建，一樣會(huì)工作積極如打雞血一般。

格局大的公司，會(huì)精心策劃團(tuán)建活動(dòng)，竭盡所能表達(dá)對(duì)員工的感謝，他們不僅會(huì)讓老板滿意，更會(huì)考慮員工的感受，不會(huì)讓參與者感覺不舒適。

他們不強(qiáng)迫員工必須參加，而是民主自愿；不占休息時(shí)間，更不會(huì)讓員工自費(fèi)或AA。

只有格局小的公司，才會(huì)千方百計(jì)地削減團(tuán)建的開支、壓榨員工的休息時(shí)間，拼命折騰員工。

很多員工diss團(tuán)建，其實(shí)，并不是團(tuán)建不好，而是你沒遇到好公司，沒見識(shí)過好的團(tuán)建。

閨蜜小文剛從公司組織的普吉島旅游回來(lái)。

公司每位員工都可以參加，還可以邀請(qǐng)家人和朋友一起參加（公司負(fù)擔(dān)員工的全程費(fèi)用，以及員工家人、朋友的一半費(fèi)用）。

老板說(shuō)，在小伙伴的辛勤工作背后，有著家人、朋友們的默默支持，所以一并感謝。

如果有員工因?yàn)橹蛋嗟裙ぷ髟驘o(wú)法參與，公司會(huì)把旅游費(fèi)用以現(xiàn)金方式付給該員工。

我們一向?qū)π∥墓玖w慕嫉妒，她們公司從不搞那種軍訓(xùn)式團(tuán)建，偶有聚餐，也都是中餐，從不占用員工休息時(shí)間。

有格局的公司，不會(huì)去追求“完美的員工”，也不指望通過幾次團(tuán)建就能提高團(tuán)隊(duì)的效率、凝聚力、忠誠(chéng)度。因?yàn)樗麄冎溃拘枰模皇菃T工的忠誠(chéng)，而是他的能力。

想要提升員工能力，把錢給足，不是人才的都能變成人才。一味給員工講情懷畫大餅搞團(tuán)建，并不能提升員工的能力。

往往沒有特別的目的、不被賦予特別意義的團(tuán)建，才是最好的團(tuán)建。

小小團(tuán)建里，藏著公司的格局。判斷一家公司怎么樣，看團(tuán)建就知道。

糟糕的團(tuán)建比比皆是，精彩的團(tuán)建萬(wàn)里挑一，愿你擁有一個(gè)美好的團(tuán)建體驗(yàn)，愿你的職場(chǎng)之路越走越寬。

單位團(tuán)建第二場(chǎng)的介紹就聊到這里吧，感謝你花時(shí)間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于兩天的團(tuán)建活動(dòng)轉(zhuǎn)瞬即逝、單位團(tuán)建第二場(chǎng)的信息別忘了在本站一點(diǎn)團(tuán)建（www.m.mcdjvjrap.com）進(jìn)行查找喔。