參與拓展培訓(xùn)團(tuán)建人員分享心得體會

1：在這次拓展訓(xùn)練中，讓我在一次一次的活動中領(lǐng)悟到一個詞＂團(tuán)隊(duì)”。一個團(tuán)隊(duì)就像一張捕魚的網(wǎng)，每一個網(wǎng)格在自己的位置都起著不同的作用。不能因?yàn)槟骋粋€網(wǎng)格上能捕到魚，而忽略其他更多網(wǎng)格的作用和存在。團(tuán)隊(duì)中的成員就是網(wǎng)格，每個成員都有自己的一個位置，有自己發(fā)揮作用的地方。忽略或強(qiáng)調(diào)某個人的成績，都會影響團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，個人有能力必須有上層給你發(fā)揮的機(jī)會和與其他同事的合力互作，才能更大程度的發(fā)揮。高績效的團(tuán)隊(duì)就應(yīng)該是一個整體，有著充分的凝聚力，成員之間的相互信任，相互協(xié)作，オ能更好的發(fā)揮出團(tuán)隊(duì)最大オ智和聰慧，達(dá)到團(tuán)隊(duì)最大成效的發(fā)揮。由此想到凝聚力的另一個作用，一雙筷子你能輕易的將它折斷但十雙筷子合在一起，就無法將其折斷。在整個團(tuán)隊(duì)取得勝利的同時，也是個人價值的提升。

2：通過公司組織這次團(tuán)建活動，體驗(yàn)到了團(tuán)隊(duì)協(xié)同作戰(zhàn)的重要性，極速60S以團(tuán)隊(duì)為基礎(chǔ)，通過卡片圖片識別代表的數(shù)字，在團(tuán)隊(duì)成員合作下，在規(guī)定的時間內(nèi)完成1－30的數(shù)字識別，感受團(tuán)隊(duì)中所有人的集思廣益，各項(xiàng)活動都以團(tuán)隊(duì)協(xié)作為中心，在工作中如何運(yùn)用以及發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作的最大化，首先要有一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者決策者，合理安排團(tuán)隊(duì)成員的分工，發(fā)揮長處，補(bǔ)其短板。每位成員要積極有效的溝通，更要互相信任，發(fā)揮強(qiáng)大的凝聚力。再次感謝公司搭建的平臺，希望公司的明天更加美好精彩。

3：通過這次團(tuán)建拓展訓(xùn)練，主要體現(xiàn)的是團(tuán)隊(duì)。簡單的兩個字，實(shí)際做起來很難，難的是我們對完成目標(biāo)的規(guī)則不理解，磨合不足。作為團(tuán)隊(duì)中的一員，始終想到的是團(tuán)隊(duì)，作為一個個體，即使再優(yōu)秀，也不會成功。我們每個人都是完成目標(biāo)的一個鏈條，只有環(huán)環(huán)相扣，完美磨合，再遠(yuǎn)的路也會到達(dá)目的地

4：本次通過專業(yè)拓展教練的“流程式”培訓(xùn)、通過環(huán)環(huán)相扣的方式一步一步告訴我們要想取得游戲的進(jìn)步，必須要了解規(guī)則、遵守規(guī)則、團(tuán)隊(duì)成員做好分工協(xié)作、學(xué)會自我否定與對錯、換位思考、資源共享，同時也要學(xué)會放下、越是將成敗看的太重越容易抗亂思緒；本次拓展活動為***第一次戶外培訓(xùn)類活動、前期活動多在室內(nèi)針對車間員工，所以對辦公室人員的培訓(xùn)或者企業(yè)文化方面的培訓(xùn)基本沒有，即使有效果也不佳；本次活動是在繼讀書月之后自認(rèn)為參與度及精神層面收益相對最高的活動之ー，在后期的工作中我會學(xué)習(xí)借力創(chuàng)新。PS：通過活動后大家的表現(xiàn)以及拓展開展前個別請假成員原因，能夠看出職場中的我們都存在運(yùn)動量較少的現(xiàn)象，倡議后期大家多加運(yùn)動，畢竟身體是革命的本錢并不僅僅是一句口號。

5：閱讀的信息，我們能記得10％，聽到的信息，我們能記得20％，但所經(jīng)歷的事，我們卻能記得80％，本次拓展訓(xùn)練是一次身心的洗禮，相互信任是團(tuán)建的基石，沒有完美的個人，但是我們組合到一起的團(tuán)隊(duì)就是完美的，拓展已經(jīng)結(jié)束，思考永不停步，訓(xùn)練的完結(jié)，不是思考的停滯，而將是思考的延續(xù)，我相信參與其中的每一個人都能得到或多或少的啟發(fā)，能真正把得到的啟示運(yùn)用到工作當(dāng)中，還需要一個磨練時間，要用拓展的激情和意志，創(chuàng)造價值，成就自我，相信未來將會攻無不克。

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